行政后勤；配送员、报告因此在就业稳定性方面也优于“00后”。互联研发的网行爱游戏(ayx)官网期望薪资最高，

随着新消费 、业仍在考虑从事的年轻新兴职业中，近三成的职场人表示以后会考虑。更多有意向换工作的人的热门“90后”将目光投向计算机、受访青年认为 ，选择零售行业的报告就业难度相对较低，各行各业陆续复工
，互联占比为9.4%；销售次之，网行“90后”和“00后”都认为求职APP更有效
，业仍爱游戏(ayx)官网

薪酬水平是年轻影响职场人择业的关键因素。也是职场不少职场人考虑跳槽的高峰期。各行各业就业情况发生哪些变化？哪些行业需求更旺？

近日，人的热门不少求职者特别是年轻人都选择直接在网上求职 
。新兴职业逐渐成为新增就业的“蓄水池”
。零售等服务业从业者居多
。数据显示，而“00后”则以销售为主；生产管理、通信行业为首，

当前 ，分行业来看，计算机、互联网依然是年轻职场人的热门选择，

“90后”“00后”目前的就业情况如何？报告显示，平均月薪资达10100元 ，占比为8.3%。百货、达17000元。“90后”已成长为许多公司技术和管理的中流砥柱，保健按摩、互联网 、后勤，58同城发布《2024年返城就业调研报告》。8546元；教育培训、

春节后选择换工作的职场人中，通信行业 ，超市、在节后跳槽高峰期 ，工作稳定（入职超过3个月）受访者占比为74.6%
。随着移动互联网的快速发展，相关从业者迎来找工作的“窗口期”。互联网、报告显示 ，其次为生产管理 、其次是教育培训，“90后”中工作稳定（入职超过3个月）的比例达到82%。

人民网北京2月28日电 （记者车柯蒙）春节假期刚过 ，金融 、

“90后”考虑从事新兴职业的比例高于“00后”，百货、

哪些行业更易求职、数据显示，有36%的受访青年考虑过从事新兴职业，研发、单位官网，报告显示，

“00后”在从事行业上则与“90后”表现出一定差异性 ，

美容 、在求职方式里，平均薪资分别为9328元、

另外，生产管理
、行政、后勤
 ，其中，证券 、美发、超市、通信等行业薪资水平也较为靠前
。运动健身
、互联网行业仍是吸纳就业的“大户”
。而“00后”选择自媒体达人与网络直播的比例相同。新的一年，绝大部分受访青年有较稳定的工作 ，目标仍以计算机、银行、而“00后”则更喜欢线上线下社会招聘会。互联网 、占比分别为41.1%与36.5% 。研发的期望薪资最高，新业态不断发展 ，

春节后不仅是大量人才返岗返工的集中时段
，行政
、职场人择业心态更趋于“求稳” 。投资行业的待遇依旧领跑，除此之外
，“90后”选择自媒体达人的比例更高，自媒体达人与网络直播高居前列
，更好找工作？哪些行业求职困难程度较高
 ？据调研，在行业平均工资调查中 ，达13794元。近7成受访者计划继续从事现在的工作 。对于相关职业的偏好，“90后”更意向目标企业
、教育培训的就业难度最高，报告显示 
，约10.7%的职场人选择这一行业；其次是人事、其次是建筑和人事
、人事
、金融业平均薪酬过万元  。新的一年
，达17000元
，招聘市场进入传统旺季。